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      2019年7月19日—20日，瑞慈医疗集团“2019年体检事业部半年度工作会议”在江苏南通隆重召开。

      瑞慈医疗集团领导、体检事业部管理部门及职能部门领导、瑞慈体检各分公司领导及分公司优秀销售总监等共计一百多名瑞慈同仁汇聚一堂，大家在会上汇报2019上半年的工作成果，总结分享经验，同时展望未来，互相倾听、学习、交流，规划下半年的工作，凝心聚力，共同奋进。

      会议的开始，瑞慈医疗集团体检事业部副总经理梅晔先生首先对2019年上半年瑞慈体检的经营状况作出分析，对整体业绩进行回顾与总结，他表示：“2019年上半年，在体检行业，瑞慈体检的各方面表现可圈可点，通过每一位瑞慈人的不懈努力与辛勤付出，瑞慈体检总体呈现出良好的发展态势。”

      接下来是对2019年上半年度业绩完成优秀的团队进行颁奖。他们每一个团队在工作中都有杰出的业绩表现，为瑞慈体检的创新发展做出了不平凡的业绩，他们坚守职业理想，秉持对医疗事业的赤诚和责任，锐意进取、追求卓越，展现了瑞慈拼搏奋进的精神风貌，是其他团队学习的榜样，也是大家努力的目标。

      对于2019上半年取得的工作业绩，瑞慈医疗集团副总裁方浩泽先生向全体瑞慈体检事业部同仁表示感谢，他表示：瑞慈体检拥有一个优秀的团队，正是大家的奋力拼搏，瑞慈体检才得以取得如此好的成绩和突破。

      接下来，副总裁方浩泽先生以“瑞慈体检的经验战略” 为主题为今后的工作做了完美的规划。方总指出：随着中国体检行业市场规模逐年稳步上升，体检行业未来的市场潜力巨大，行业竞争愈发激烈。在这样的背景下， 方总将2019年瑞慈体检下半年的经营战略凝练为“聚人才，争市场，创效益”九字方针。

      方总指出“人才是企业发展的第一动力”，包括专业的医疗人才、全面的管理人才、优秀的销售人才。瑞慈体检，聚集了医疗行业一批优秀的专业团队，他们是瑞慈体检服务质量的专业保障，各职能部门的管理人才是业务发展的坚实后盾，而在座优秀的销售团队是瑞慈体检发展的中坚力量，对人才的重视是保证业务发展的源动力，是瑞慈体检持续发展的重要的因素。

      方总提出了三大政策“人才培养计划”、“引凤政策”、“完善的晋升制度”，并表示2019年下半年将在“找人、用人、育人”上加大投入，聚集更多优秀的人才，为瑞慈体检的发展不断输送新鲜血液，引入澎湃动力。

      在市场方面，2019年上半年，瑞慈体检已在全国33个城市实现布局，预计2019年开店规模增长至66家。方总指出，未来，瑞慈体检将以长三角为中心，开店下沉，首先完成江苏、浙江及沿海三四线城市布局，加快建设，快速扩大瑞慈体检在优势区域的市场份额，从而向全国扩散。

      同时，方总也明确了瑞慈体检的三个发展目标：“三年，长三角等优势市场达到行业第一；五年，全国市场行业第二；十年，达到行业第一。”在他看来，瑞慈拥有强大的人才队伍、超前的发展战略、坚定的发展目标、升级的质量控制体系、持续创新的业务能力与专业的服务品质等优势，同时依托瑞慈医疗集团日益壮大的大医疗产业链，瑞慈体检不断加强对市场、技术、客户和产品的创新升级，在专业领域不断深耕，相信这些目标很快就能实现。

      在效益方面，方总直言“效益”是企业发展的唯一目标。2019年上半年瑞慈体检总体效益在行业中处上升态势，利润呈现良好的增长趋势。瑞慈体检的发展一直保持高速稳定的发展，重点地区的发展更是成果喜人，按照目前的发展态势，瑞慈体检有望在短时间内实现创造更高的效益。

      方总表示，瑞慈体检将在发展中抓住契机，在“科学体检”的理念下不断优化服务，持续深耕“精准、有效、专业”，提升瑞慈体检在专业领域的核心竞争力，确保业务高速稳定增长。同时他也为全体瑞慈人提出了目标，就是成为“医疗服务行业的阿里、腾讯！”

      大会的最后，瑞慈医疗集团董事长方宜新先生为大会做了总结，为瑞慈的发展描绘了更美好的梦想版图。他表示对于我们所热爱的医疗事业充满信心，他深信每个瑞慈人定然能不辱使命，为实现瑞慈人的梦想而努力坚持。

      2019年上半年已经过去，下半年的挑战已经开始，每一位与会人员通过本次的交流学习总结，统一了思想、明确了目标、坚定了信心，对今后的工作都充满了干劲。大家纷纷表示，会以更加饱满的热情投入自己的工作，志存高远、砥砺前行，为使瑞慈成为医疗服务行业的阿里、腾讯而不懈奋斗！